Xuất Khẩu Lao Đông Nhật Bản Theo Diện Kỹ Sư 2024

Xuất Khẩu Lao Đông Nhật Bản Theo Diện Kỹ Sư 2024

Đi nhật theo diện kỹ thuật viên là chương trình rất hấp dẫn cho các bạn tốt nghiệp cao đẳng chính quy hệ 3 năm, đại học.

Đi nhật theo diện kỹ thuật viên là chương trình rất hấp dẫn cho các bạn tốt nghiệp cao đẳng chính quy hệ 3 năm, đại học.

Đi xuất khẩu lao động Nhật Bản theo diện kỹ sư

Xuất khẩu lao động Nhật Bản diện kỹ sư thì yêu cầu thường cao hơn và khắt khe hơn so với xuất khẩu theo diện thực tập sinh. Các điều kiện cũng giống như diện thực tập sinh nhưng thêm một điều kiện bắt buộc là phải có bằng Cao đẳng hoặc đại học, và phải có kinh nghiệm làm việc, có năng lực và trình độ đáp ứng được công việc mà phía doanh nghiệp Nhật yêu cầu.

Mức lương của người lao động theo kỹ sư khoảng hơn 36 triệu đồng. Và như vậy so với tình hình hình lương trong nước thì mức lương làm việc tại Nhật được xếp vào loại khá cao.

Điều kiện để làm việc tại Nhật Bản theo diện kỹ sư:

Về độ tuổi: đối với các đơn hàng kỹ sư đi làm việc tại Nhật Bản yêu cầu các ứng viên nằm trong độ tuổi từ 22-35 tuổi, một số đơn hàng có thể gia hạn tới 40 tuổi. Tùy vào từng đơn hàng mà các công ty tiếp nhận tại Nhật sẽ yêu cầu độ tuổi khác nhau. Nhưng bạn lưu ý rằng, độ tuổi lý tưởng để tham gia các đơn hàng kỹ sư đi làm việc tại Nhật là 22-28 tuổi.

Về trình độ, bằng cấp: tốt nghiệp Đại học các ngành kỹ thuật tại Việt Nam và có trình độ tiếng Nhật tương đương N3 trở lên.

Về sức khỏe: bất kỳ lao động nào kể cả ứng viên đơn hàng kỹ sư trước khi tới Nhật Bản làm việc đều phải đảm bảo yêu cầu về sức khỏe và có giấy chứng nhận đủ điều kiện sức khỏe đi làm việc ở nước ngoài từ cơ quan y tế của Việt Nam cấp. Hiện tại để đi được Nhật diện kỹ sư, người lao động không được mắc 1 trong 13 nhóm bệnh bị cấm đi XKLĐ Nhật Bản như: các bệnh truyền nhiễm, viêm gan B, tim mạch,… những căn bệnh mà chính phủ Nhật Bản cấm nhập cảnh. Ngoài ra, để đủ điều kiện trên cơ thể bạn cũng không được có bất kỳ hình xăm nào.

Thử tục bảo lãnh vợ/con theo diện kỹ sư

– Hàng tháng có bảng lương nhưng lên công ty xin tổng hợp lại

có ghi rõ các khoản khấu trừ như thuế thu nhập, thuế thị dân, bảo hiểm……

– Nếu là con: Giấy khai sinh của con, nếu con cùng sổ hộ khẩu thì thêm sổ hộ khẩu.

Với mỗi 1 giấy tờ cần chuẩn bị bản sao(hoặc photo công chứng)

+ bản dịch có đóng dấu của trung tâm dịch thuật: Về bản dịch, dịch tại Việt Nam. Không nên tự dịch mà phải ra trung tâm dịch thuật có pháp nhân, sau khi dịch xong họ sẽ đóng dấu đỏ của trung tâm dịch thuật và như vậy mới có giá trị pháp lý.

+ 1 con thì cần viết 2 bộ, 1 bộ cho thông tin vợ và 1 bộ thông tin cho con.

Để đảm bảo là bạn đang sử dụng mẫu đơn mới nhất thì bạn nên tải trực tiếp tại mục 11 website cục di trú Nhật tại địa chỉ: https://www.moj.go.jp/isa/applications/procedures/16-1-1.html (Các bạn tải file mẫu đơn PDF hoặc Excel tại mục số 11 ( 【家族滞在】・【特定活動(研究活動等家族)】・【特定活動(EPA家族)】)

Đi xuất khẩu lao động Nhật Bản sẽ được hưởng những quyền lợi gì ?

Cánh cửa xuất khẩu lao động Nhật Bản ngày càng được mở rộng để chào đón người lao động từ nước ngoài. Do vậy có rất nhiều chính sách ưu đãi  có lợi cho người lao động.

Người lao động nếu không có đủ tài chính để tham gia xuất khẩu thì sẽ được hỗ trợ thủ tục vay vốn ngân hàng. Hiện có 3 ngân hàng hàng mà bạn có thể vay đó là Vietinbank, Agribank và ngân hàng chính sách xã hội. Với các khoản vay ưu đãi, thủ tục đơn giản, nhanh gọn sẽ tạo điều kiện hết sức cho người lao động tham gia xuất cảnh.

Mức lương mà lao động được hưởng, giờ giấc làm việc, là theo bản hợp đồng đã ký kết. Nếu làm ngoài giờ sẽ được hưởng tiền tăng ca, tiền làm thêm. Các ngày lễ thì người lao động vẫn được nghỉ theo quy định. Đồng thời được hỗ trợ đóng các loại bảo hiểm như Bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, …

Ngoài ra đi xuất khẩu lao động tại nước Nhật, nơi có nền công nghiệp phát triển tiên tiến sẽ giúp người lao động có nhiều kinh nghiệm quý giá, giúp hoàn thiện bản thân hơn cả về phong cách sống cũng như kỹ năng làm việc. Nên giúp ích rất nhiều cho sự nghiệp sau này khi trở về nước. Các doanh nghiệp tại Việt Nam đang rất cần những người như bạn.

Mức lương của Kỹ sư có thể lên đến 60 triệu đồng/tháng?

Hiện nay, thị trường Nhật Bản có nhu cầu lớn về nguồn nhân lực có chuyên môn và chất lượng cao, do đó, các đơn hàng kỹ sư rất phong phú.

Tuy nhiên, tùy vào đặc tính của từng loại công việc mà điều kiện tuyển dụng cùng mức lương ở từng công ty sẽ khác nhau. Lương theo hợp đồng của một kỹ sư Việt Nam tại Nhật Bản bình quân trên 41 triệu đồng (khoảng 200.000 Yên/tháng), chưa tính tăng ca, phụ cấp. Ngoài ra, còn nhiều đơn hàng có mức lương lên đến 400.000 Yên/tháng, tương đương 80 triệu đồng. Nhưng đi kèm với mức lương này thì bạn phải đáp ứng được những yêu cầu cao mà công ty tuyển dụng đặt ra.

Điều kiện bảo lãnh theo diện kỹ sư

Để có thể bảo lãnh được người thân sang Nhật thì kỹ sư cần đáp ứng các điều kiện sau:

Quy trình đi Nhật làm việc theo diện kỹ sư:

Giới thiệu chi tiết chương trình và test IQ

Phỏng vấn sơ tuyển đầu vào và khám sức khỏe

Đào tạo tiếng Nhật chính thức và các kỹ năng, cách phát triển nghề nghiệp

Giới thiệu công ty tuyển dụng phù hợp với nguyện vọng và chuyên môn của Kỹ sư

Sang Nhật Bản làm việc, tích lũy kinh nghiệm

Phát triển nghề nghiệp tại Nhật

Trở về Việt Nam phát triển theo định hướng của Kỹ sư

Lưu ý sau khi làm xong thủ tục bảo lãnh

Điền đầy đủ thông tin và gửi kèm ảnh theo mẫu đơn

Sau khi nộp sẽ được bên cục check và gửi lại cho bạn mã số hồ sơ; mã số này cần nhớ để có trường hợp hồ sơ có vấn đề bạn có thể liên hệ với bên cục và đọc mã số hồ sơ để họ kiểm tra

Thông thường thời gian ra tư cáchh lưu trú sẽ là 1 tháng hoặc có chỗ nhanh sẽ chỉ 2 tuần. Trong trường hợp thủ tục của bạn bị thiếu thì cục sẽ gửi thư thông báo để bạn bổ sung và thời gian có tư cách sẽ lâu hơn

Đảm bảo đồng nhất về thông tin khai đơn ghi visa ở Đại Sứ Quán Nhật Bản cũng như Việt Nam

Khi nhận được tư cách lưu trú, vợ sẽ mang lên Đại Sứ Quán Nhật Bản để xin visa

Giấy tư cách lưu trú gửi ở Nhật về (bản chính+photo) Hộ chiếu của của vợ/con Đăng kí kết hôn (bản chính + photo) Đơn xin visa down trên trang chủ của đại sứ quán Nhật tại Việt Nam Ảnh 3X4 đằng sau ghi tên

Trên đây là toàn bộ quy trình và thủ tục để người nước ngoài làm việc tại Nhật Bản theo diện kỹ sư có thể bảo lãnh vợ, con sang Nhât. Những thông tin này không quá khó nhưng sẽ giúp nhiều cho các bạn tránh việc phát sinh chi phí thuê bên thứ 3. Chúc các bạn thành công và sớm đoàn tụ cùng gia đình.

Đi xuất khẩu lao động Nhật Bản theo diện thực tập sinh

Để có thể xuất khẩu lao động theo chương trình thực tập sinh Nhật Bản thì người lao động phải đạt các tiêu chí về độ tuổi, sức khỏe, ngoại hình, bằng cấp, kinh nghiệm, lý lịch, tài chính và một số tiêu chí khác trong hồ sơ theo quy định của nhà tuyển dụng Nhật Bản.

Về độ tuổi: 18-35; Về sức khỏe: Có giấy chứng nhận sức khỏe do bệnh viện cấp, bản thân không có tiền án và tiền sự, không bị cấm xuất cảnh; Đạt chiều cao tối thiểu từ 1,50m đối với nữ và 1,60m đối với nam; Đạt cân nặng tối thiểu từ 40kg đối với nữ và 50kg đối với nam; Tối thiểu có bằng tốt nghiệp cấp 2, chuẩn bị đầy đủ một khoản tài chính nhất định để chi trả cho các loại phí. Và hoàn thành một số giấy tờ do doanh nghiệp Nhật yêu cầu.

Mức lương mà người lao động được hưởng sẽ thấp hơn mức lương của người Nhật. Nhưng so với ở Việt Nam thì mức lương cũng tương đối cao.

Xem thêm: Sự hấp dẫn mang tên mức lương xuất khẩu Nhật Bản